Pedagogisch medewerker KDV de Luchtballon

Pedagogisch medewerker KDV de Luchtballon

place

Utrecht

work

Parttime

school

MBO

Houd jij van de natuur? Mooi! Bij Smallsteps de Luchtballon beschikken wij over en fijne natuurtuin met moestuin.
Ons team pedagogisch medewerkers werkt elke maand weer met een nieuw thema. Lijkt jou dit ook tof? Solliciteer dan bij ons team!


Ben jij een kei in het bedenken van creatieve activiteiten en in voorlezen? Word jij ook zo blij van kinderen die op ontdekkingstocht gaan? Kortom, wil je graag plezier maken en kinderen helpen onze wereld te ontdekken? Dan hebben wij de ideale job voor jou!

business

Wie zijn wij?

Ontdek de wereld van Smallsteps
Smallsteps is onderdeel van de KidsFoundation Group. Kinderen stap voor stap hun talenten laten ontdekken. Dat is onze belangrijkste drijfveer. Daarom werken we elke dag aan de beste zorg en de juiste uitdaging voor ieder kind. Dit doen we samen met ouders, de lokale gemeenschap, partners en experts. Van Zeeland tot Groningen en van Enschede tot Amsterdam. Met zo’n 2.700 medewerkers, verdeeld over 150 kinderdagverblijven, 30 peuterspeelzalen en 170 buitenschoolse opvanglocaties. Daarmee is Smallsteps een van de grootste kinderopvangorganisaties in Nederland. Toch heeft elke Smallsteps-locatie een eigen karakter, passend bij de buurt of wijk.
Benieuwd hoe het er bij ons aan toegaat? Je kunt een kijkje nemen in de keuken door onze video over onze helden in de kinderopvang te bekijken. Bezoek ook onze website en volg ons op Facebook (@smallsteps).

Pedagogisch medewerker KDV de Luchtballon

Utrecht | Parttime

subject

Wat je gaat doen

Jij bent er
… tijdens de eerste stapjes, bij het vallen en weer opstaan, bij het ontdekken van de wereld en hun eigen talenten. Kortom, jij bent er als pedagogisch medewerker altijd voor de kinderen op ons kinderdagverblijf Luchtballon in Utrecht. Je draagt dan wel geen cape, maar je bent hun én onze superheld. Samen met je collega’s wacht jij ‘jouw kinderen’ elke dag weer met open armen op. Om ze uit te dagen, te motiveren, te helpen, te inspireren en alle aandacht te geven die ze nodig hebben. Dit doe je door:

•    activiteiten te organiseren die perfect afgestemd zijn op de leeftijd en interesse van de kinderen.
•    baby’s, dreumesen en peuters te verzorgen en ondersteunen volgens ons pedagogisch beleid.
•    contact te onderhouden met ouders/verzorgers over de ontwikkeling van de kinderen.
•    een veilige omgeving te creëren.
•    pedagogisch medewerkers in opleiding te begeleiden.

list

Wat maakt jou succesvol?

Jouw superkrachten
Je hebt misschien geen superkrachten zoals in een film, maar jouw skills zijn minstens zo bijzonder. Met jouw bevlogenheid en liefdevolle aandacht voel jij feilloos aan wat ieder kind nodig heeft. Je begeleidt jonge avonturiers en geeft een steuntje in de rug waar nodig. De eerste losse stapjes? Zelf die boterham smeren? Een pirouette? ‘Probeer het maar.’ Jij gelooft in de kracht van ieder kind zonder daarbij de veiligheid uit het oog te verliezen. Daarbij kun je vertrouwen op:

•    een afgeronde opleiding op minimaal mbo 3-niveau, waarmee je in de kinderopvang mag werken.
•    aantoonbare pedagogische kennis, opgedaan in werk, stage of opleiding, waarmee je in staat bent om kinderen te stimuleren en hun ontwikkeling te volgen.
•    een goede beheersing van het Nederlands op minimaal taalniveau 3F of 2B.
•    goede communicatieve en sociale vaardigheden.
•    een flexibele en collegiale instelling. Indien nodig zet je graag een stapje extra.

star

Waar kun je op rekenen?

Van ons, voor jou
Wij halen graag het beste uit ieder kind, dat lukt ons alleen als jij ook het beste uit jezelf kunt halen. Daar helpen wij je graag bij met een uitgebreid inwerktraject, diverse interne en externe trainingen en extra studie-uren. Je krijgt bij ons bovendien een contract voor 34 uur per week. In eerste instantie voor een jaar en bij goed functioneren voor onbepaalde tijd. Daarnaast bieden wij je (op fulltime basis):

•    een brutomaandsalaris tussen € 2.047 en € 2.793, volgens de cao Kinderopvang schaal 6.
•    26 vakantiedagen.
•    een reiskostenvergoeding van €0,19 per kilometer (vanaf 8 kilometer).
•    een pensioenregeling.
•    een collectieve zorgverzekering bij vier verschillende zorgaanbieders en een tegemoetkoming van € 8 bruto per maand.

contact_mail

Iets voor jou?

Aan de slag?
Sta jij te trappelen om bij ons aan de slag te gaan? Stuur ons dan zo snel mogelijk jouw sollicitatie. 

Toch nog vragen? Stel ze dan aan DJ Driessen, recruiter, via 06 - 15 40 39 71 of dj.driessen@smallsteps.nl 
 

info_outline

De sollicitatieprocedure

touch_app

1. Solliciteer op deze functie

Stuur je cv en motivatie naar ons op via de solliciteer-knop.

perm_phone_msg

2. Telefonisch contact

Een van onze recruiters neemt telefonisch contact op om een afspraak te maken.

forum

3. Sollicitatiegesprek

We maken kennis en nemen globaal je sollicitatie en de functie door.

chat

4. Tweede sollicitatiegesprek

Tijdens het tweede gesprek gaan we dieper op de functie en jouw ervaring in.

content_paste

5. Aanbod

Er volgt een arbeidsvoorwaardengesprek en we doen je een mooi bod.

pan_tool

6. Welkom

We heten je welkom bij ons bedrijf. High five!

Velden met * zijn verplicht.

face
account_circle
account_box
place
mail
smartphone
edit

Upload bestanden

Ik ga akkoord met de privacyvoorwaarden

DJ Driessen

Recruiter